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姓 名: |
梁某某 (保險行業(yè)勿擾) | 政治面貌: |
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性 別: |
男 | 文化程度: |
大專 |
民 族: |
漢族 | 畢業(yè)日期: |
2008/6/7 |
身 高: |
170厘米 | 畢業(yè)院校: |
廣西經(jīng)濟管理干部學(xué)院 |
體 重: |
63公斤 | 所學(xué)專業(yè): |
計算機類 |
身份證號: |
888888888888888888 | 戶口所在地: |
廣西貴港 |
出生日期: |
1986/9/5 | 目前所在地: |
廣西貴港 |
婚姻狀況: |
已婚 | 現(xiàn)工作職位: |
求職類型: |
全職 | 到職時間: |
一個星期 |
工作地點: |
廣西貴港 | 月薪要求: |
[]RMB |
意向職位: |
總裁/總經(jīng)理/CEO 部門經(jīng)理 銷售總監(jiān) | ||
其他要求: |
所屬行業(yè): |
汽車 | 公司性質(zhì): |
民營企業(yè) |
職位名稱: |
總經(jīng)理 | 所在部門: |
總經(jīng)辦 |
職位描述: |
根據(jù)年度經(jīng)營目標(biāo),制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實施力保完成; 2.對公司經(jīng)營結(jié)果負(fù)責(zé),從銷售部指標(biāo)(銷量、票面、邊際及傭金)、售后部指標(biāo)(進廠臺次、一般維修、事故車、首保索賠、邊際及傭金)等方面,監(jiān)督、控制整個實施過程。 3.與品牌廠家保持密切聯(lián)系,及時掌握廠家相關(guān)政策并落實到位; 4.對公司日常經(jīng)營費用予以管控,同時做好公司資金運用的合理性,提高資金利用率,把控資金風(fēng)險; 5.建立公司組織體系和業(yè)務(wù)體系,負(fù)責(zé)高層管理團隊建設(shè),選拔中高層管理人員,審定內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案和基本管理制度; 6.領(lǐng)導(dǎo)本門店公司內(nèi)部團隊建設(shè),完善內(nèi)部管理機制,推進公司企業(yè)文化的建設(shè)工作; 7.對公司各項安全、消防、衛(wèi)生等工作全面負(fù)責(zé); 8.做好比亞迪廠家、政府、稅務(wù)、工商、業(yè)務(wù)往來單位等外聯(lián)單位的關(guān)系維護工作; 9.及時處理重大客戶投訴、緊急突發(fā)事件及其他應(yīng)急公關(guān)工作。 |
2008年1月 至 2009年2月 [時長1年1個月]: 廣西齊盈汽車銷售服務(wù)有限公司 2009年2月 至 2011年4月 [時長2年2個月]: 貴港市鵬程汽車銷售有限公司 2011年5月 2021年7月[時長10年]: 廣西貴港駿業(yè)豐田汽車銷售有限公司 |
人才類型: |
普通求職 | 相關(guān)經(jīng)驗: |
[7]年 |
外語語種: |
英語 | 第二外語: |
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外語水平: |
一般 | 二外水平: |
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普通話程度: |
標(biāo)準(zhǔn) | 計算機能力: |
良好 |
其它特長: |
2011年8月 至 2011年8月:銷售能力再提升 (一汽豐田廠家) 培訓(xùn)描述: 汽車基礎(chǔ)知識、銷售技巧 2011年6月 至 2011年6月:一汽豐田新開業(yè)店培訓(xùn) (一汽豐田廠家) 培訓(xùn)描述: 汽車結(jié)構(gòu)基礎(chǔ)知識、產(chǎn)品知識、銷售技巧、銷售禮儀、金融、保險 |
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